{"id":4654,"date":"2026-04-03T18:51:36","date_gmt":"2026-04-03T18:51:36","guid":{"rendered":"https:\/\/apoyo.com\/?p=4654"},"modified":"2026-05-06T19:05:36","modified_gmt":"2026-05-06T19:05:36","slug":"perspectivas-empresariales-de-los-ceo-en-el-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/apoyo.com\/en\/perspectivas-empresariales-de-los-ceo-en-el-2026\/","title":{"rendered":"Perspectivas empresariales de los CEO en el 2026"},"content":{"rendered":"<p>Javier Tabata, socio y jefe de la unidad de Consultor\u00eda de Negocios APOYO Consultor\u00eda, analiza el panorama empresarial peruano en 2026, nos indica que actualmente hay tres tensiones a considerar: riesgo pol\u00edtico, presi\u00f3n competitiva y escasez de talento. Frente a ello, los CEO apuestan por un crecimiento disciplinado, con foco en eficiencia, sostenibilidad y resiliencia.<br \/>\nPara leer el an\u00e1lisis completo hacer click <a href=\"https:\/\/www.apoyoconsultoria.com\/es\/perspectivas-empresariales-de-los-ceo-en-el-2026\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Javier Tabata, socio y jefe de la unidad de Consultor\u00eda de Negocios APOYO Consultor\u00eda, analiza el panorama empresarial peruano en 2026, nos indica que actualmente hay tres tensiones a considerar: riesgo pol\u00edtico, presi\u00f3n competitiva y escasez de talento. Frente a ello, los CEO apuestan por un crecimiento disciplinado, con foco en eficiencia, sostenibilidad y resiliencia. [&hellip;]<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":4655,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[],"class_list":["post-4654","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-articulos-de-nuestros-especialistas"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4654","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4654"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4654\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4656,"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4654\/revisions\/4656"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4655"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4654"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4654"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/apoyo.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4654"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}